來源：寶雞日報

改革是推動社會進(jìn)步和發(fā)展的重要力量，科技成果轉(zhuǎn)化“三項改革”在我市實施以來，取得了令人欣喜的成果。寶雞是西部工業(yè)重鎮(zhèn)和裝備制造業(yè)名城，要加快新舊動能轉(zhuǎn)換，實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級，必須持續(xù)深化“三項改革”，讓更多創(chuàng)新成果變成新質(zhì)生產(chǎn)力，推動全市經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展。

“三項改革”即職務(wù)科技成果單列管理、技術(shù)轉(zhuǎn)移人才評價和職稱評定制度、橫向科研項目結(jié)余經(jīng)費出資科技成果轉(zhuǎn)化3方面改革舉措。寶雞創(chuàng)新資源豐富，既有寶雞文理學(xué)院、寶雞職業(yè)技術(shù)學(xué)院等大中專院校，又有眾多科技研發(fā)平臺。其中，國家石油天然氣管材工程技術(shù)研究中心等國家級創(chuàng)新平臺有十多個，還有近百個省級創(chuàng)新平臺和100多個市級創(chuàng)新平臺，涵蓋了數(shù)控機(jī)床、智能制造、新材料、生物醫(yī)藥、交通運輸、農(nóng)業(yè)等領(lǐng)域。這些科研院所和創(chuàng)新平臺每年都要產(chǎn)生大量的成果和專利，如果不能及時用于生產(chǎn)，既浪費了科研經(jīng)費，又傷了科研人員的心?！叭椄母铩逼平饬丝蒲谐晒谇捌谵D(zhuǎn)化和落地中存在的技術(shù)與知識產(chǎn)權(quán)權(quán)屬問題，明確了科技人才可以通過轉(zhuǎn)移推廣科技成果的貢獻(xiàn)參與職稱評審，肯定了科研人員可以用技術(shù)作價入股參與創(chuàng)辦公司……“三項改革”在政策上為科技成果轉(zhuǎn)化落地“松了綁”，解決了長期困擾科技人才面對科研成果“不敢轉(zhuǎn)”“不愿轉(zhuǎn)”“缺錢轉(zhuǎn)”的困惑，激發(fā)了科技人才敢于創(chuàng)新、勇于創(chuàng)新、樂于創(chuàng)新的熱情和信心。

與創(chuàng)新相對應(yīng)的是，各種科技成果在我市大有用武之地。寶雞有30多個工業(yè)門類、200多個工業(yè)行業(yè)、800多戶規(guī)模以上制造業(yè)企業(yè)，目前很多企業(yè)缺乏核心競爭力，眾多中小微科技企業(yè)沒有足夠的人才和資金實力開展科技攻關(guān)?！叭椄母铩眲?chuàng)新了科技成果轉(zhuǎn)化模式，實行科技成果單列管理，由中介機(jī)構(gòu)托管技術(shù)，并向企業(yè)提供“先使用后付費”服務(wù)，為中小微企業(yè)解決了“不敢用”“買不起”科研成果的顧慮。另外，為了鼓勵企業(yè)多用、用好科技成果，我市成立了市科技創(chuàng)投基金，以“先投后股”的形式，支持企業(yè)用好科技成果，培育新質(zhì)生產(chǎn)力?！叭椄母铩蓖瞥龅囊幌盗写胧?，也為企業(yè)解決了發(fā)展瓶頸問題，讓他們在生產(chǎn)中用得起、敢于用科技成果。

科技成果轉(zhuǎn)化“三項改革”，打通了科技成果轉(zhuǎn)化過程中的難點和堵點。通過一項項“小切口”改革，撬動了企業(yè)、科技人才以及社會的“大收益”，真正讓科技創(chuàng)新“關(guān)鍵變量”成為了高質(zhì)量發(fā)展的“最大增量”。(刁江嶺)